招聘人数:1 人
性别要求:不限性别
职位描述
上班时间:
上午:08:00-12:00 下午:13:00-17:30
试用期:三个月
职位类别:行政/人事类/人事人员/人事人员
职位部门:行政部
1、发布招聘信息,筛选合适的简历,安排面试。
2、办理入转离,升职,转正等手续。
3、劳动合同签订及续签办理,熟悉相关法律法规,规避劳务风险。
4、负责推进培训相关工作,完善培训管理办法,协助建设人才梯队。
5、完成员工社保,医保及住房公积金的日常办理。
6、核算与统计每月的考勤,薪资。
7、熟悉薪资绩效考核内容,配合相关体系的搭建。
8、处理简单的员工关系,目前没有发生一起劳动纠纷与事件。
9、建立与日常维护人事档案,更新花名册。
10、熟练掌握人事工作常用的函数使用方法。
11、开发、维护、评估、分析各个招聘渠道,满足招聘需求。
12、日常会议纪要。
13、领导交代的一些临时性的工作。
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